Was ist eine Full-Service-Lösung?
Ein Hinweisgeber greift anonym und sicher auf unsere Plattform zu und sendet eine verschlüsselte Nachricht, um seine Sicherheit und Vertraulichkeit zu gewährleisten.
Unser Screening-Team nimmt die Meldung entgegen, setzt sich mit dem Hinweisgeber in Verbindung und sammelt relevante Informationen.
Wir stellen Ihnen einen Bericht über den Vorfall zur Verfügung, damit Sie geeignete Maßnahmen ergreifen und die gesetzlichen Bestimmungen einhalten können.
Sicher und anonym
Verschlüsselung
Zwei-Faktor-Authentifizierung
2FA ist immer erforderlich, um auf unsere Lösungen zuzugreifen und einen unbefugten Zugriff zu verhindern
Code-Scanner
Code-Scanner erkennen Sicherheitsprobleme im Quellcode und warnen, wenn Fehler gefunden werden.
Cyber-Angriffe
Simulierte Cyberangriffe erkennen alle ausnutzbaren Schwachstellen
Engagement für IT-Sicherheit
Wir folgen strikten Sicherheitspraktiken, um maximalen Schutz und globale Standards zu gewährleisten
Sicherstellung der DSGVO Compliance
Wir ergreifen starke Maßnahmen, um DSGVO-konforme Datenverarbeitung und den Schutz personenbezogener Daten sicherzustellen
Unser Speak-Up! Universum
Unser Speak-Up! steht allen unseren Kunden zur Verfügung, die unsere Whistleblower-Lösung nutzen. Im Speak-Up! Universeum finden Sie relevante Dokumente und Anleitungen zur erfolgreichen Einführung der Lösung.
- Erforderliche rechtliche Dokumente: Vorlagen für Ihre Whistleblower-Richtlinie, die Sie Ihrem Verzeichnis der Verarbeitungstätigkeiten gemäß Artikel 30 DSGVO hinzufügen können.
- Krisenmanagement: Nützliches Material über mögliche Strategien für den internen Umgang mit schwerwiegenden Whistleblower-Vorfällen, z. B. im Zusammenhang mit Betrug, Belästigung usw.
- Leitfäden: Benutzerhandbücher, die Sie intern in Ihrer Organisation verteilen können und in denen beschrieben wird, wie das System auf jeder Benutzerebene, einschließlich Hinweisgebern, zu verwenden ist.
Konformität bedeutet mehr als der Kauf eines Systems
Unsere vertrauenswürdigen Experten
Rechtliches
Personalwesen
Unsere HR-Partner sind Experten darin, Organisationen mit den richtigen Fähigkeiten und Kenntnissen auszustatten, um durch ihre Beratungs- und Lerndienste eine gesunde Kultur zu schaffen. Wir arbeiten mit HR-Spezialisten zusammen, um unsere Kunden in die Lage zu versetzen, die Prävention von Vorfällen zu einem selbstverständlichen Bestandteil der Unternehmenskultur zu machen und im Falle eines Whistleblowing-Falls das Vertrauen in die Organisation wiederherzustellen, nachdem der Fall gelöst wurde.